Resumen: V.DOMÉSTICA Y DE GÉNERO.LESIONES/MALTRATO FAMILIAR
Resumen: No es necesario reproducir en la carta de despido los criterios de selección para determinar la afectación del trabajador finalmente despedido. En suma, se considera innecesaria en la carta individual de despido la reproducción de los criterios de selección fijados o acordados durante las negociaciones, así como la necesidad de que en la referida comunicación se lleve a cabo la justificación individualizada del cese que se comunica, con detallada referencia a la singular aplicación de los criterios de selección utilizados.
